RepHear · 版本 1.3 · 2026 年 10 月
RepHear 产品与社区治理白皮书
更新于 2026 年 10 月 14 日 · 公众版
面向成员、创作者与合作伙伴的公开版本。了解 RepHear 的愿景、参与方式、身份成长、邀请奖励与社区治理。
我们的信念
每一次真实参与,都能成为值得被看见的社区历史。我们让支持、认可、坚持与建设分别被记录,让信任随着关系和贡献积累。
1 我们的愿景
RepHear 帮助人们发现值得支持的人,并建立持久的社区关系。每一次选择、支持、认可与贡献,都能成为个人社区身份的一部分。
我们的核心价值是可验证的社区身份。榜单记录某一刻的选择,而 Backer 的长期记录展示他们支持过谁、获得过谁的认可,以及如何帮助社区成长。
我们相信,一个人的价值不应被单一的人气数字概括。参与应当清晰可理解,关系应当真实,社区责任应当通过贡献和信任获得。
2 如何参与
Vote(投票)是在榜单中表达一次免费选择;Support(支持)是向你相信的人投入 Credits;Recognize(认可)是公开看见并认可一个人,形成单向关系;Invite(邀请)是带新成员加入社区;Daily Presence(日常参与)记录你持续回来参与。
这些行为含义不同,分别记录。投票不会变成付费支持,支持也不能购买认可。Backing 表示你长期选择站在谁的身后。
新成员通过你的邀请注册并完成至少一次有效行为后,才计为 Successful Invite(有效邀请)。仅注册不代表有意义的社区建设。
3 你的 Backer 身份
Backer 是注册成员在 RepHear 的长期身份,由五个层面组成:兴趣、长期支持、贡献、认可关系和社区角色。
兴趣表达你关心什么;长期支持表达你支持谁;贡献记录你的参与和建设;认可关系展示你看见谁、谁看见你;社区角色展示社区信任你承担的责任。
身份不能仅靠购买获得。支持可以被记录,但消费不能替代持续参与、真实关系与社区信任。
4 个人主页与社区关系
个人主页是一份社区身份档案,汇集头像、姓名、介绍、所属社区、Backer 等级、角色、贡献记录、徽章、长期支持与认可关系。
四类记录应独立展示:当前连续参与天数与累计活跃天数、投票数、支持 Credits、有效邀请数。等级概览不能掩盖真实贡献的来源。
“我认可的人”和“认可我的人”分别展示认可的两个方向。只有双方都真实认可对方时,才显示 Mutual Recognition(相互认可)。
邀请收益、支付详情、收款联系方式及被邀请者的个人消费属于私人邀请中心。公开的邀请数量不应暴露他人的财务行为。
5 成长与社区地位
成长沿四条路径展开:持续参与、互动参与、长期支持和社区建设。回来参与、表达选择、持续支持他人、组织活动及邀请成员,各自记录不同的贡献。
等级路径为 New Backer(新成员)、Active Backer(活跃成员)、Established Backer(成熟成员)、Community Backer(社区建设者)和 Core Backer(核心成员),体现参与深度与承担责任的准备程度。
成长带来提名、创建清单、社区提案、活动协助和角色申请等机会。等级需要多方面贡献,金钱和机械重复不能替代信任。邀请收益不决定等级或选举结果。
等级赋予机会的申请资格,不等于自动获得职位。具体功能是否开放及申请条件,以公布的规则为准。
6 日常参与、徽章与早期凭证
Current Streak 记录连续日常参与天数;Lifetime Active Days 记录历史累计活跃天数,永不归零。缺席一天可能中断连续记录,但不会抹去历史或已有效获得的徽章。
徽章路径包括连续参与 7 天的 7 Day Backer、累计参与 30 天的 30 Day Backer、累计 90 天的 90 Day Backer,以及累计 365 天的 Year One Backer。相关机会可包括身份样式、提案及领导角色考察,具体以各项规则为准。
早期凭证纪念关系形成时的参与:Founding Community Backer 记录社区或活动中的早期建设;Early Voter 记录活动或榜单中的早期投票;Early Supporter 记录对某个人的早期支持。
初始设计为每个相关社区、活动、榜单或个人对象的前 100 位合资格成员。凭证按对象独立授予,包含证据和授予日期,不以支持金额决定资格。后续调整门槛不会撤销有效的历史凭证。
私密行为可以形成仅本人可见的资格;公开展示需获得成员许可。虚假账号、无效行为、撤回投票、退款支持及确认的滥用不能形成有效凭证,撤销应说明原因。
每周奖励可包含活动门票、周边、Credits 或合作礼品;季度奖励可包含季节徽章、主页装饰、圆桌讨论、功能优先体验及组织机会。只有正式公布的活动规则才能确定具体奖品权益。
7 日常任务与社区共同目标
日常参与记录你回来过,Daily Quest(日常任务)让这次回归更有意义。任务可包括发现创作者、完成有效投票、支持他人、认可新成员、探索其他社区,或邀请完成首次行为的成员。
Community Goal(社区共同目标)把个人行动汇集成共同进展,争取社区徽章、视觉主题、Spotlight 展示、活动空间或共同活动。贡献应设合理限制,确保进展来自真实参与。
解锁机制让成员获得更多表达和协作方式。任务和共同目标不会增加投票权,也不会自动授予管理权限。
8 创作者与社区建设
创作者也是社区关系的参与者。认可 Backer、感谢早期支持者、欢迎新人、发现同行及分享社区进展,可以把一次关注转化为持久的联系。
我们希望形成这样的循环:Backer 支持创作者,创作者看见并认可 Backer,Backer 获得归属感并持续回来,分享与邀请再带来新的关系。
有经验的成员可申请提出 Rally 或社区目标、协助线上或线下 Event Circle、创建挑战、推荐 Spotlight 成员,以及维护社区信息。实际职责需要明确范围和审核。
9 邀请奖励:180 天内获得 5%
新成员通过你的个人邀请链接注册后,只归属一位直接邀请人。只有真实的新成员符合条件;再次访问其他链接或重新加入,不会重置邀请关系或奖励期限。
你可获得直接邀请成员在其注册起 180 天内产生的合资格付费 Support 总额的 5%。每位被邀请成员分别计算自己的 180 天期限,期限后完成的支付不计入。
奖励以扣除支付平台手续费之前的合资格支付总额为基础,按每笔支付计算,并向下取整至最小货币单位。“总额”仅指你直接邀请成员的合资格支付,不是整个社区的收入。免费或赠送 Credits、投票及间接邀请不产生佣金。
例如,你直接邀请的一位成员在 180 天期限内完成一笔合资格的 $200 支持,你获得 $10 佣金。制度只有一层邀请关系,被邀请成员再邀请其他人所产生的支付,不为你产生分成。
奖励由 RepHear 分配的收入承担,被邀请成员无需额外支付邀请附加费。另行承诺的创作者收益,不应在未披露规则并达成一致的情况下被减少。
新增佣金设有 14 天确认期。当前美元规则下,可提现余额至少达到 $25,并需接受邀请人条款、保持账户正常及完成必要的风险审核。提现申请每月人工审核和支付,不是自动转账。
退款、取消、争议或无效支付不产生佣金。相关佣金若已支付,可以追回或抵扣,并保留可解释的调整记录。
分享邀请链接时,应披露你可能获得佣金。不得冒充 RepHear 或创作者、误导他人或施压付款。收益取决于合资格支持,不作保证。具体提现要求以现行条款及私人邀请中心为准。
10 从邀请到社区责任
邀请可以体现社区建设贡献,并与持续参与和良好行为共同形成承担更多责任的路径。邀请不能购买权力。
拟议试行方案设三个阶梯:3 位经审核的有效邀请,可获得社区邀请人身份认可及提交活动建议的机会;10 位可申请成为社区协助者,参与获批活动;20 位可作为申请领导角色或管理员候选资格的贡献依据。
在这些拟议角色门槛中,被邀请成员需注册、完成有效行为、加入满 7 天,并通过真实性审核。这项额外的角色评估不会推迟或重置 180 天佣金期限。
这些阶梯属于未来发展计划,目前不会自动赋予权限。角色审批会考虑参与、行为、可投入时间及培训。达到门槛不保证任命,也不保证进入选举候选名单。
封禁成员、删除内容或账户、修改权限、访问私人信息及查看财务记录,需要单独授权。角色应明确社区范围、职责、任期、复核与申诉渠道。邀请收益不会带来额外投票权,也不能绕过选举。
11 季度社区治理
我们的治理模式以贡献建立候选资格,以社区投票选择代表。每个季度周期计划选出 3 位社区管理员,实行固定任期。
经过资格审核后,合资格评分最高的 10 位成员进入候选名单。考察日常参与、投票、支持及有效邀请,同时考虑账户年龄、社区参与和行为记录。各维度设上限,避免消费或邀请数量独占优势。
候选人公开贡献记录及统计期间、徽章、角色、工作计划、可投入时间及利益冲突。邀请收益不纳入治理评分;相关邀请利益应披露,但不公开私人支付详情。
每位合资格 Backer 有一票,候选人不能投自己。得票最高的 3 人进入任命审核及培训,之后才授予权限。每个周期应提前公布资格、投票时间和同票处理规则。
管理员按季度任职,可以再次参选,但不享有永久权力。严重违规可导致暂停或撤职,并提供申诉渠道。不得购买选票或用佣金交换任命;邀请人不得审核涉及自身利益的提现或滥用争议。
12 Road to MCM:社区免费抽奖
Road to MCM 把 MCM 活动社交空间中的参与与线下见面机会连接起来,汇集 Cosplay Central、Gaming、Pop Culture Creators 和 Artists and Illustrators 四个领域。
活动时间为 2026 年 10 月 17 日至 25 日,每天英国当地时间 20:00 随机选出 1 位获奖者,共 9 次抽奖。
参与者需创建自己的 MCM Event Card,并保持包含抽奖当天的连续 3 天日常参与记录。真实且符合条件的账户自动入池,无需付款或额外报名。每个账户每天一次机会,整个活动期间最多获奖一次。
获奖者通过 MCM 官方售票渠道购票并提交有效官方凭证后,可报销实际票价,最高 £50。交通、住宿、餐饮和其他个人费用不包含在内,门票不得转售或转让。
更长连续记录、消费、支持和邀请都不会增加抽奖次数或提高获奖概率。抽奖使用可审计的随机过程;如无法使用可验证的计算机随机过程,由独立观察者监督。获奖者须在公布的期限内确认并提交证明,否则可选择候补者。
这是 RepHear 独立举办的社区活动,与 MCM Comic Con、ReedPop 或活动主办方无关联,也未获其背书。完整领取流程及期限以公开的活动条款为准。
13 如何衡量社区进展
社区成功不只看总投票数。我们关注创作者参与率、访客转化、相对受众规模的投票表现、分享、第二次行为、邀请质量,以及次日和七日回访。
我们也关注跨社区发现、被邀请成员留存、退款及滥用情况、邀请奖励成本,以及社区角色是否改善成员体验。
不同领域和受众规模应得到公平比较。我们将根据真实参与持续完善成长与治理规则,解释调整,并保留有效的历史成就。
14 公平、隐私与信任
真实参与是信任的基础。虚假账号、自我邀请、冒充、骚扰、仇恨、操纵投票、误导推广和多层佣金机制都会破坏这一基础。
审核应适度、可解释,并允许申诉。仅共用设备不应直接被认定为滥用。角色只获得完成职责所必需的权限。
私人财务与个人信息应保持私密,公开展示应尊重成员选择。未成年人、现金奖励、活动和实际社区职责的规则应清晰公布。
活动应说明资格、时间、奖品、随机方式、领取流程、特殊情况与非关联声明。重要奖励规则变更应明确生效时间,不应悄然抹去已有效获得的记录。
15 未来发展
我们的发展从清晰的个人主页、真实贡献记录和认可关系开始;通过日常参与、徽章、任务和共同目标深化持续参与;通过邀请与创作者互动推动高质量成长;逐步扩展经审核的社区职责和季度治理。
长期方向包括跨社区发现、更好的创作者工具、持久身份凭证,以及健康、可持续的社区生态。
本白皮书说明发展方向和制度原则,不代表所有描述的功能均已开放。特别是加入满 7 天的角色评估及 3/10/20 人邀请阶梯,属于计划中的新增机制。功能公告、现行邀请人条款和活动页面说明实际开放内容与适用规则。
随着参与和信任积累,我们将逐步扩展成员责任。我们希望让每个人的选择、投入、坚持和建设都能被看见,而不是把影响力变成可以购买的数字。
附录:产品术语
Backer:注册成员的长期社区身份。Backer Level:多维贡献的等级概览。Community Role:通过批准或选举获得、带有实际权限的社区职责。
Vote:一次免费选择。Support:投入 Credits 表达支持。Backing:长期选择支持的人。Recognize:公开的单向认可。Mutual Recognition:双方认可关系同时存在。
Successful Invite:注册加一次经验证的有效行为。Current Streak:连续参与天数。Lifetime Active Days:永不归零的累计活跃天数。Badges:有效的历史成就。
Daily Quest:有意义的日常任务。Community Goal:共同积累的社区进展。Community Power:成员可申请的组织能力。Top Backers:季度合资格的 10 位候选人。Backer Election:投票选出 3 位管理员的社区选举。
Referral Commission:直接邀请成员注册起 180 天内合资格付费支持的 5%。Reviewed Invite:满足拟议七天角色评估和真实性审核的有效邀请。